Главная \ АРХИВ РАБОТ \ Аттестация рабочих мест

Аттестация рабочих мест

   Аттестация рабочих мест по условиям труда – система анализа и оценки рабочих мест для проведения оздоровительных мероприятий, ознакомления работающих с условиями труда, сертификации производственных объектов, для подтверждения или отмены права предоставления компенсаций и льгот работникам, занятым на тяжелых работах и работах с вредными и опасными условиями труда.

   Основное направление нашей деятельности: проведение работ по аттестации рабочих мест по условиям охраны труда в соответствии с Федеральным законом от 17.07.99г. №181-ФЗ «Об основах охраны труда в РФ» и требованиями «Положения о порядке проведения аттестации рабочих мест по условиям труда» на предприятиях г. Перми и Пермского края с последующей сертификацией.

   На большинстве предприятий работники получают доплаты за вредность, которые являются повышенной формой оплаты труда, и соответственно облагаются ЕСН и НДФЛ. В тоже время, в ТК РФ существует понятие «компенсации» работникам за работу во вредных и/или тяжелых условиях труда. Данные выплаты не облагаются ЕСН и НДФЛ. Экономия предприятия составляет 5-15%.

   Таким образом, проводя работы по аттестации рабочих мест, Вы не только решаете свои проблемы в области охраны труда, но и экономите свои средства!

   В соответствии со ст. 14 N 173-ФЗ от 22.12.2005г. «О бюджете ФСС РФ на 2006г.» ФСС РФ разрешено в 2006 году до 20 % сумм страховых взносов, перечисленных страхователем (предприятием) за 2005г на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и проф.заболеваний направлять на финансирование предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и проф.заболеваний, в том числе на аттестацию рабочих мест.

   Благодаря проведенной аттестации рабочих мест по условиям труда, Ваше предприятие имеет реальную возможность получить скидку к страховым тарифам до 40% (Постановление ФСС РФ «Об утверждении методики расчета скидок и надбавок к страховым тарифам на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» №11 от 5 февраля 2002 г.).

  Компания «ЭНЕРГОСЕРВИС» предоставляет полный спектр услуг в области охраны труда.  Обследованы предприятия самых различных отраслей промышленности, исследованы условия труда на тысячах рабочих мест. Компанией накоплен значительный практический опыт в сфере подготовки и проведения аттестации рабочих мест. Все специалисты имеют высокую квалификацию, свидетельства об официальном допуске к работе по аттестации рабочих мест по охране труда.

   В ходе проведения работ выполняются инструментальные измерения вредных производственных факторов по:

  • шуму;
  • вибрации;
  • электромагнитным полям от ЛЭП, от электросети (ток частоты 50   Гц), от
  • персонального компьютера, от сотовой и спутниковой связи, от источников СВЧ;
  • электростатике от ПК;
  • микроклимату: температура воздуха, скорость, влажность;
  • параметрам световой среды: освещенность, пульсация, яркость;
  • определению загазованности воздуха рабочей зоны, вентиляция и др.

Подготавливаются следующие документы по аттестации рабочих мест по условиям труда:

  • протоколы по оценки травмобезопасности, оснащенности СИЗ;
  • карты аттестации рабочих мест;
  • отчеты о проведенной аттестации рабочих мест.    

   Область аккредитации лабораторий, с которыми работает нашей компания, включает в себя широкий спектр исследуемых параметров,  позволяющих изучить обширный диапазон вредных производственных факторов. Современное приборное оснащение лабораторий позволяет проводить мобильные выезды к Заказчику и оперативное исследование производственных факторов. Технология работы лабораторий учитывает специфику различных производств и включает в себя тщательную подготовительную работу с Заказчиком.

   Область аккредитации лабораторий включает в себя следующие объекты исследования:  

  • воздух закрытых помещений (рабочая зона, офисы);
  • атмосферный воздух рабочей зоны;
  • шум;
  • вибрация;
  • электромагнитные излучения (ВДТ и ПК), неионизирующие излучения;
  • освещение;
  • относительная влажность воздуха;
  • температура окружающей среды (воздуха);
  • скорость движения воздушных потоков;
  • ионизация воздуха;
  • аэрозольные пыли различного действия;
  • оценка травмобезопасности рабочих мест;
  • оценка тяжести и напряженности трудового процесса;
  • оценка обеспеченности СИЗ и т.д.

   Технология по проведению аттестации рабочих мест включает в себя несколько этапов:

  • Определение рабочих мест, на которых будет проведена аттестация и их группировка;
  • Сбор необходимой информации (анализ технической документации как на основное так и на вспомогательное оборудование, изучение технологических карт, процессов, должностных инструкций, выдаваемых СИЗ, льгот и т.д.);
  • Подготовка мест к замерам;
  • Проведение замеров;
  • Анализ поступившей информации;
  • Оформление необходимой итоговой документации (протоколов измерений, карт аттестации, сводных ведомостей).

  Цели  проведения аттестации рабочих мест по условиям труда:

  • получения заключения Государственной экспертизы условий труда о состоянии условий труда при лицензировании отдельных видов деятельности (Постановление Минтруда РФ от 02.07.2001г. №53);
  • обоснования предоставления компенсаций за работу во вредных условиях труда (доплаты, дополнительный отпуск, сокращенный рабочий день, молоко и лечебно-профилактическое питание, льготная пенсия) (Ст., ст.94, 117, 147, 210 Трудового кодекса РФ);
  • решения вопроса о связи заболевания с профессией при подозрении на профессиональное заболевание, установлении диагноза профзаболевания (Постановление Правительства РФ от 15.12.2000г. №967 и Приказ Минздрава РФ от 28.05.2001г.№176);
  • включения в трудовой договор (контракт) достоверной информации об условиях труда на конкретном рабочем месте о существующем риске повреждения здоровья, о мерах по защите от воздействия вредных и (или) опасных производственных факторов и полагающихся работникам компенсациях и СИЗ; (Ст.57 Трудового кодекса РФ);
  • подготовки перечней профессий, должностей и работ в организации, при выполнении которых обязательны предварительные (при поступлении на работу) и периодические (в течение трудовой деятельности) медицинские осмотры (обследования) работников, а также, в соответствующих случаях, внеочередные медицинские осмотры (обследования);
  • обоснования планирования и финансирования мероприятий по улучшению условий и охраны труда в организациях;

   Только за последний год были аттестованы такие организации как: ОАО «Пермское транспортное предприятие, ОАО УПТК “СМТ №14», ОАО «Хенкель-Пемос», НУЗ «ОКБ на станции Пермь-2 ОАО “РЖД”»,  МУЗ “Городская клиническая больница №2” МУ “Городской противотуберкулезный диспансер №2” и другие.   Информацию о проведенных работах Вы сможете найти на нашем сайте в разделе Референс-лист

Мы будем рады видеть Вас в числе наших клиентов и партнеров!    

ФОТОГАЛЕРЕЯ

 

Железный город

ООО УралХимСорб